Items where Division is "Manajemen Sumber Daya Manusia Aparatur (D4)" and Year is 2024

A

Aira Tiara Putri, NPM. 2020011214 (2024) Strategi Pengembangan Kompetensi Jabatan Operator Komunikasi di Kantor Pusat Badan Nasional Pencarian dan Pertolongan Republik Indonesia. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Aprilla Mulia Dermawati, Faza Dhora Nailufar (2024) PERSEPSI PEGAWAI TERHADAP KOMPETENSI MANAJERIAL PIMPINAN BERBASIS GENDER DI BIRO UMUM KEMENTERIAN KEUANGAN. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Arsyia Fedila, NPM. 2020011110 (2024) Evaluasi Mekanisme Seleksi Jabatan Pelaksana Operator Komunikasi di Kantor Pusat Badan Nasional Pencarian dan Pertolong. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Ayi Maulana, NPM. 2244021065 (2024) STRATEGI PENGEMBANGAN KOMPETENSI PNS MELALUI BUDAYA BELAJAR MANDIRI DAN BERKELANJUTAN DI PEMERINTAH KOTA TANGERANG. Masters thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

B

Bagus Rizki Fadillah, NPM. 2020011397 (2024) PENERAPAN MANAJEMEN SUMBER DAYA MANUSIA DIGITAL UNTUK MENDUKUNG PENGEMBANGAN SUMBER DAYA MANUSIA DI BADAN PUSAT STATISTIK REPUBLIK INDONESIA. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

F

Fachri Fatradien Ermar, NPM. 2020011065 (2024) Implementasi Pengembangan Karier Jabatan Fungsional Perencana di Pusat Pembinaan, Pendidikan dan Pelatihan Perencana Kementerian PPN/Bappenas. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

I

Ilham Maulana Yusuf, NPM. 2020011229 (2024) ANALISIS KEBUTUHAN PADA JABATAN FUNGSIONAL PENERA AHLI PERTAMA DALAM MENINGKATKAN KINERJA UNIT PELAKSANA TEKNIS DAERAH (UPTD) METROLOGI LEGAL KOTA BOGOR. Diploma thesis, Urgensi; Rekrutmen; Penera.

Irnia Syafitri, NPM. 2032011053 (2024) Evaluasi Pelatihan Kebencanaan bagi Pegawai Negeri Sipil dengan Model Kirkpatrick di Badan Nasional Penanggulangan Bencana Republik Indonesia. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

L

Luna Heriani, NPM. 2020011231 (2024) ANALISIS KEBUTUHAN PENGADAAN PEGAWAI NEGERI SIPIL DALAM MENINGKATKAN KINERJA PEGAWAI PADA BAGIAN SEKRETARIAT DINAS PERPUSTAKAAN DAN KEARSIPAN PROVINSI DKI JAKARTA. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Luthfi Prathama, NPM. 2020011068 (2024) Efektivitas Penerapan Presensi Berbasis Aplikasi Dalam Meningkatkan Disiplin Pegawai Pada Badan Pengelola Transportasi Jabodetabek. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

M

Miftakhul Janah, NPM. 2020011168 (2024) Pemanfaatan Hasil Penilaian Kompetensi Melalui Metode Pusat Penilaian (Assessment Center) dalam Pembinaan Pegawai di Lingkungan Mahkamah Agung Republik Indonesia. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

N

Nabiilah Huwaidaa Zatira, NPM. 2020011199 (2024) Pengaruh Pengembangan Pegawai Terhadap Motivasi Kerja Studi Pada Direktorat Keuangan Dan Umum PT Patra Jasa. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Naufan Afif Arbiansyah, NPM. 2020011439 (2024) PENGARUH PENGEMBANGAN KARIER TERHADAP KINERJA PEGAWAI NEGERI SIPIL (PNS) DI BIRO SUMBER DAYA MANUSIA DAN ORGANISASI (BSDMO) KEMENTERIAN PARIWISATA DAN EKONOMI KREATIF. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Nila Syarifah Azizah, NPM. 2020011069 (2024) PENGARUH GAYA KEPEMIMPINAN TERHADAP KEPUASAN DAN KINERJA ASN PADA BIRO SUMBER DAYA MANUSIA OMBUDSMAN REPUBLIK INDONESIA. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

R

Rahmi Andini, NPM. 2020011403 (2024) Analisis Manajemen Kinerja Pegawai Penyandang Disabilitas di Badan Keamanan Laut Republik Indonesia (Bakamla RI). Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

Rudi Rohmattulloh, NPM. 2020121133 (2024) Analisis Sistem Penilaian Kinerja Pegawai Pemerintah Non Pegawai Negeri di Lingkungan Kerja Badan Nasional Penanggulangan Bencana. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.

W

Widya Anastasia Sagala, Analisis Gaya Kepemimpinan Dengan Perspektif Teori Sifat Di Biro (2024) Analisis Gaya Kepemimpinan Dengan Perspektif Teori Sifat Di Biro Kepegawaian dan Organisasi, Kementerian Desa, Pembangunan Daerah Tertinggal, dan Transmigrasi. Diploma thesis, Politeknik STIA LAN Jakarta.